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職業規劃的典範google

職業規劃的典範google

美國證監局有這樣一個要求,當一個公司股東人數多於500個同時資產過1000萬美元的時候,他就必須向外界公開自己的財政狀況。而發展中的Google就面對這個問題。

職業規劃的典範google

Google的兩位理想主義者非常討厭對外界討論財務問題,因爲財務問題會讓他們的股東給他們很多財務上的壓力,在最短時間賺最大的錢!這樣他們就不能夠自由的做自己的Google了!所以他們曾經的想法是,沒有必要的話,絕不上市。

但是現在的問題是,不管上不上市,財務都要被公開,那麼還不如上市呢。於是Google於2004年上市,每股85美元,發行了大概1960萬股。到了今天市值大概上漲了2.4倍。

Google對於上市的理解給我很深的印象,在所有人都圈錢上市、然後併購、投資的時候,當所有人都在說做投資比做實業高級的時候,Google卻在堅持自己的互聯網夢想。這就是當年兩個小夥子在車庫辦公的時候說的話,“我們要接管整個互聯網”。

老子說:君子不爭,故天下無之爭

君子不和別人去爭奪別人的東西,所以別人也無法去爭奪君子自己的東西。

Google能做好的事情,就是專注技術、創新,而不是財富。我想這樣一個團隊,如果開始談如何最快圈錢,必然做不過那些專門做投資的公司。同樣的時間,Google能做好的,就只有Google的事情。但是正是由於Google能把事情做的全世界最Google。Google就一定是世界上做搜索最好的公司。如果當時的Google拿着一大筆錢,開始併購開始投資,開始做門戶網站————就好象很多網站一樣。幾年以後,我們會看到一個大而平庸的Google,看到一個需要更多約束和管理的Google,也許這個時候Google的衰落也就開始了。

我想正是由於Google做好了自己能做好的事情,所以纔沒有人能動搖Google的位置。Google做的真正漂亮的不是他做了什麼,而是當時公司氣勢如虹,現金大把的時候,他沒有做什麼做不到完美的事情。好的公司的發展,很多時候是不斷做減法,而不是加法。

其實好的職業發展也是一樣,當你能做的事情越來越多的時候,關鍵是做減法,而不是做加法。

Google不爭,故天下無之爭。

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