職場最夯生存術請堅持自己的選擇

1、防患於未然，早有準備，機遇來了才能十拿九穩抓在手中。

很多人覺得只有在經濟繁榮的時候，人們纔會拼命去賺錢，可事實上，經濟狀況不好時，人們的危機感會更強，更尊重當前的工作。無論老闆有多刻薄，工作有多辛苦，但仍然需要這點卑微的薪水來養家餬口，所以不得不忍字當頭。在前些年經濟狀況尚佳的時候，似乎到處都是高薪的職位，任誰一個月也能接到三五個獵頭公司的電話，自己的薪水更是水漲船高。於是很多人才都被慣壞了，現在遇到了低谷，就像當頭遭到了一悶棍，根本找不到前方的出路。連行業裏最大的公司都倒下來了，我們以後還有什麼地方可去呢？之所以會有這樣的現狀是一方面是因爲天有不測風雲，金融經濟瞬息萬變：一方面也是因爲機遇太好以至於不懂得珍惜，沒做好周全縝密的職場規劃，導致職場生涯走到一半遇到外因阻擋便止步不前……

2、困境之中更要堅持自己的選擇，再堅持一下，就能成功。

別怕，其實這正是考驗你的時刻到了，要知道，最好的人才永遠都不會被市場拋棄，危機下面往往隱藏着巨大的機遇。還記得那個那個“態度決定一切”的故事嗎？某運動鞋企業的老闆派了兩個銷售代表分別去非洲做市場調查，結果他們發現非洲人民光腳不穿鞋。態度消極的那位下結論說：此處無市場需求，沒生意可做。樂觀積極的那個人則興高采烈地彙報：這裏存在巨大市場潛力！在這裏，我們不想去論證積極的態度在成功路上究竟能起多大作用，問題在於：在市場低迷的時候、公司倒閉的時候、長期失業的時候、受老闆打壓的時候，你除了振作起十二分的精神，又能怎麼辦呢？

3、與其抱怨別人，不如堅持再做些努力……

如果你去參加很多都市白領出席的飯局，一定會聽到各式各樣血淚斑斑的控訴：刻薄的上司，白癡的同事，累死人的工作，永遠不會降臨的升職……但你永遠聽不到她們打算花力氣去改變現狀。職場中真的不會有什麼無法解決的難題。上司壞，可以想辦法討好；工作難，請努力進修；升職加薪事宜，可以去跟公司討價還價；實在忍無可忍，你又何必一棵樹上吊死？常常看見一些人把“這公司真是一天也待不下去了”嚷了三年，而實際情況是個人簡歷還一字沒更新過，這樣的人究竟指望得到誰的同情呢？

4、成功者的原因就在於：在職場生涯中一貫忠於自己的堅持。

職場生涯其實並不至於像一些書上或者雜誌上寫得那樣險惡和觸目驚心，大多數人不過就是需要一份穩定的工作，享受“五險一金”和免費茶點。試想一名資深白領女，穿着本季新款的名牌專業套裝，挽着雜誌推介的通勤款皮包，坐在城中最流行的時尚餐廳裏，不發幾句職場牢騷，簡直就是暴殄天物。不過耐人尋味的是，如果你注意到，成功人士有時也抱怨，但他們甚少把重點放在老闆有多不靠譜，公司政策有多變態……他們更愛說自己做了些什麼，以及千辛萬苦改變了些什麼，也許這就是他們之所以成爲成功人士的原因。