人力資源管理師有什麼用

人力資源管理師有什麼用，現如今越來越多人考取人力資源管理師證書，獲取證書以後可以促進就業、幫助你升職加薪、抵扣個稅、領取補貼等等，下面我們來具體看看人力資源管理師有什麼用。

人力資源管理師有什麼用1

人力資源管理師評職稱證書以考代評，考下就能獲得相應級別的職稱稱號。落戶加積分，取得人力資源管理師職稱證書後，可以享受積分落戶加分40分左右。

上海地區辦理居住證綠卡積分制度是可以積100分；北京地區可以辦理工作居住證，相當於北京綠卡。

也可以積分，除了孩子上學，買房也都無限制；深圳地區甚至可以直接落戶。

抵扣個人的所得稅拿到專業技術人員職業資格證書就可以享受3600元的個稅抵扣補貼；

領取人才補貼按照級別可以領取專業人才就業補貼1000-3000元。

人力資源管理師證書含金量

人力資源管理師證書的含金量是非常高的.，如果你以後想要成爲一名合格的人力資源管理師那麼你就需要有一個證書。

因爲在以後的面試中很多公司首先看你的都是證書如果你沒有證書是不被認可的，在加上人力資源管理師人才一直是國內稀缺人才。

因爲發展空間以及薪資待遇都是非常不錯的，前提是你要有相對應的證書纔可以。而且擁有證書後，就業前景會更廣闊。

據人社部統計，中國目前有1000萬左右HR，而擁有人力資源管理師證書（經濟師）的HR只有120萬左右。

800萬的人才缺口，證書就是你比別人升職快、加薪多的硬條件之一。

1、促進就業：持有人力資源管理證書的基礎上，更容易找到對口的工作，尤其是原本專業不是很吃香的人，有了證書可朝着人力資源管理方向發展起來。

2、升職加薪：在企事業單位當中，具備了人力資源管理證書的人員，在人才選拔、職稱評定、崗位調整等方面，有更多的概率會獲得優先權。

3、抵扣個稅：根據相關的政策顯示，在考取到了人力資源管理證書的當年，個稅可以按照3600員的.定額來進行扣除。

4、領取補貼：有了人力資源管理證書還能夠領取一部分的補貼，並且證書級別越高，領取的補貼越多，但會有條件上的限制，可諮詢當地社保部門。

5、積分落戶：部分地區針對考取到了人力資源管理證書的人，會提供積分落戶這方面的協助，具體以公佈的情況爲準。

怎麼考取人力資源管理師證

1、攜帶人力資源管理師報名材料，報名材料包括學歷證書1份，身份證複印件2份，在各省和勞動保障廳職業技能鑑定中心或代理機構報名。

2、由各省職業技能鑑定中心審覈報名條件。

3、審覈的報名條件通過後，交考試費用，繳齊費用後領取准考證。

4、參加全省統一考試，考場由各省職業鑑定中心組織安排。

5、考試截止後，三個月至四個月內通知考試結果並下發證書（一般在下次考前一個月，一門成績不合格者可以參加補考）。

人力資源管理師能做什麼工作

人力資源專員：也叫人事專員。幫助瞭解人力資源管理各項事務的操作流程，是人力資源的入門職業。

需要負責管理勞動合同，辦理用工、退工手續，及員工的工資和考勤結算，幫助協調員工關係，組織各類活動。

行政專員：協助行政經理完成公司行政及內部日常事務工作，協助審覈、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理。

薪酬福利專員：負責製作公司每月的工資報表，薪酬數據分析及統計等工作，按時發放工資；此外還需要辦理員工養老、醫療等各類社會保險，管理福利體系的日常事務。

培訓專員：負責管理員工培訓檔案，協助擬定培訓與發展計劃，聯繫各類培訓機構，組織各類培訓並編寫評估報告。

獵頭諮詢：獵頭是從事企業招聘、人才推薦和職業介紹服務工作的專業人才，但獵頭追逐的目標更注重那些受教育程度高、實踐經驗豐富、業績表現出色的專業人才和管理人才。