心理學與讀心術這本書怎麼樣

心理學與讀心術這本書怎麼樣

心理學與讀心術這本書怎麼樣，一個人的行爲除了受大腦支配外，還會受心理影響，甚至被你的心理特質所趨使，如果你具有一種拷問自我心靈的意識和智能，並能夠真正瞭解自己的心理特質。

心理學與讀心術這本書怎麼樣1

本書出版於1983年，20多年來一直被奉爲心理學入門經典，被全球300多所心理學教育機構採用。而且，此書不僅適合心理學專業的學生，其通俗易讀性也非常適合所有對心理學感興趣的讀者，它將幫助你糾正對心理學的種種誤解，學會獨立地評估心理學信息，用科學的精神和方法理解自己和他人的行爲。

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《社會性動物》

豆瓣評分：9.1 3380人評

作者簡介

艾略特阿倫森，是當代最著名的社會心理學家，師從20世紀最偉大的社會心理學費斯廷格，是美國心理學會110年曆史上唯一一位獲得所有三項大獎的心理學家：傑出研究獎、傑出教學獎和傑出著作獎。

內容簡介

本書是一本講述人際關係的心理學著作，涉及情感、移情、偏見、攻擊性、從衆性和利他行爲等諸多方面。對於人們日常生活中的困惑，本書提供了科學的答案：爲什麼企業熱衷於用明星做廣告？爲什麼有人溺水時圍觀的人卻不伸以援手？爲什麼人們會相信邪教？

推薦理由

本書從1972年出版第一版以來，在世界範圍內暢銷數千萬冊，是社會心理學領域內最具影響的著作。本書內容嚴謹，深入淺出，引人入勝，被譯成14種文字，在全世界廣爲發行，吸引的讀者之多令其他任何一本社會心理學教科書都難以企及。

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《社會心理學》

豆瓣評分：9.0 8620人評

　　

作者簡介

戴維邁爾斯是密歇根霍普學院心理學教授，被學生評爲“最傑出的教授”，他還因爲在羣體極化方面的研究獲得了gordonallport獎。

內容簡介

本書將基礎研究與實踐應用完美地結合在一起，討論的研究對象是我們很多人都感興趣的問題。讓沒有心理學背景的讀者也開始瞭解人們是如何思索、影響他人並與他人建立聯繫的。可以說是，人們瞭解自身、瞭解社會、瞭解自己與社會之間關係的最佳指導性書籍。

推薦理由

本書被美國700多所大學/學院心理系所採用，是這一領域的主導教材，已經成爲評價其他教材的標準。

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《改變心理學的40項研究》

豆瓣評分：8.8 2377人評

作者簡介

羅傑霍克博士是美國門多西諾學院（Mendocino College）的心理學教授，在心理學方面有多年教學經驗。

內容簡介

本書共包括心理學的十個領域，每個領域選取了四項研究。這些研究是根據心理學教科書、心理學雜誌和許多心理學分支學科的權威專家的建議精心挑選出來的。本書填補了心理學書籍和心理學研究之間的溝壑，從歷史的角度展示了心理學史上最有名的40項研究，並介紹了這些研究的後續進展和相關研究。

推薦理由

本書既適合於初學心理學的.人，也適合於那些從事心理學事業、應用心理學的人。對於我們非專業心理學的人來說，閱讀本書，能讓你真正明白什麼是科學的心理學。

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《心理學與生活》

豆瓣評分：8.7 10400人評

作者簡介

理查德格里格，美國紐約州立大學的心理學教授。在認知心理學研究領域有專長，是美國心理學會實驗心理學分會的會員。

菲利普津巴多，美國斯坦福大學的心理學教授，當代著名心理學家，美國心理學會主席。

內容簡介

本書包含着豐富的教育思想和獨特教學方法的成熟教材，全書包括了，由600餘條詞彙及解釋組成的“專業術語表”，極具價值的2000餘條“參考文獻”，以及近1000條的“人名和主題索引”等等。

推薦理由

本書是美國斯坦福大學多年來使用的教材，也是我國心理學界不少教師多年來一直在用的第一參考用書。它雖是一本教科書，但通俗易懂，深入生活，把心理學理論與知識聯繫人們的日常生活與工作。可以說是一般大衆瞭解心理學，更好地理解人性和提高自身全面素質的好讀物。

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《烏合之衆：大衆心理研究》

豆瓣評分：8.4 24236人評

作者簡介

古斯塔夫勒龐，法國著名社會心理學家，羣體心理學創始人，有着“羣體社會的馬基雅維利”之稱。他自1894年始，著有《各民族進化的心理學規律》、《法國大革命和革命心理學》、《戰爭心理學》等多部著作。

內容簡介

本書是解析羣體心理的經典名著，顛覆了人們通常對羣體的認識，將羣體的特點剖析得淋漓盡致。作者層層分析，逐步推進，明確指出個人一旦融入羣體，他的個性便會被湮沒，羣體的思想便會佔據絕對的統治地位，而與此同時，羣體的行爲也會表現出排斥異議，極端化、情緒化及低智商化等特點，進而對社會產生破壞性的影響。

推薦理由

本書雖然是一部學術性著作，但語言生動流暢。因此，《烏合之衆》一經問世，便廣受歡迎，已被譯成近20種語言。精讀君認爲閱讀此書，必然能幫助你更好地理解集體行爲及其影響。

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《登天的感覺》

豆瓣評分：7.8 1377人評

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作者簡介

嶽曉東博士是中國著名的心理學家，也是目前國內唯一畢業於哈佛大學的心理學家，現在香港城市大學應用社會科學系任副教授，並受聘擔任南京大學、華南師範大學、南京師範大學等10餘所大學的客座教授。

內容簡介

本書深入淺出地介紹了充滿神祕色彩的熱門學科――諮詢心理學的基本理論與方法。“我恨我自己，我實在太愚蠢了”，“我們的愛情還有救嗎？”……這些日常生活中隨處可見的問題，妨礙着我們對幸福的追求。在處理這些心理個案的過程中，作者展現了心理諮詢的神奇技巧——原來一個人的人生道路可能因爲幾句話而改變。

推薦理由

本書自1997年面世以來多次印刷。閱讀本書，猶如與一位心懷大愛的溝通大師共同行走於心靈之巔，尊重心與心願，直面問題，使我們更瞭解自己、也更理解他人，並以此爲基礎獲得持續的成長，經歷“登天的感覺”。

當然，心理學作爲一門科學性學科，不是光靠看書就能充分理解和掌握的。只是精讀君發現，日常生活中的“十萬個爲什麼”，我們常能從心理學效應中，找到一些問題的答案。

心理學與讀心術這本書怎麼樣2

通過這段時間對管理學的學習，使我對有關心理學的基本知識有了更進一步的瞭解，學會了通過對別人心理的分析而更加了解接近別人，也對社會上的一些現象有了更加深入的瞭解。我認爲，無論在學習生活還是工作中都需要具備幾點管理心理學的知識。因爲，它可以幫助我們在某些方面變得更加得心應手，而且，在管理工作的同時時，也是一種捷徑，更能讓自己的工作達到時間少效率高的效果。

管理心理學是現在管理理論的重要組成部分，它是一門以心理學，社會學和政治學等學科爲基礎，以組織中人的心理活動和行爲反應模式爲研究對象的學科。它主要探討組織中的個體，團體以及組織的行爲規律，以便運用這些規律來預測與控制這些行爲，以提高組織的'效率。它是心理學知識在組織管理工作實踐中的應用的結果，是研究組織系統內，個體，團體及結構對組織內人的行爲的影響，以理解，預測和管理人類行爲，提高組織績效的一門科學。

　　

工商管理，企業管理以及公共事業管理中，管理心理學均是非常重要的核心必修課程，而把心理*用到管理學裏面是一種突破。什麼是管理者？管理者通過別人來完成工作，他們做決策，分配資源，指導別人的行爲以及達到工作目標。管理者在組織中完成他們的工作。曾有人說，所有的管理者都發揮五種職能：計劃，組織，指導，協調和控制。今天，這些職能被簡化爲計劃，組織，領導和控制者的角色有人際角色，信息傳遞角色，決策角色，管理不是一門只有天才才能掌握的學問，而是我們每一個普通人每一個不完美每一個充滿這樣那樣缺點的人都能掌握的學問。簡單來說就是“如果一個組織需要天才或超人管理的話，那麼他就不可能生存下去。一個組織必須有一個形式，在一個有普通人組成的領導集體領導下能夠正常運行。”也就是說，管理學的奇妙之處在於能夠通過讓一羣*常的人做出不*常的事情來，管理學的關鍵問題是，如何讓普通人發揮不同尋常的效率，而不是如何找到絕無僅有的天才。

管理心理學是運用普通心理學提示的人的心理活動的一般規律，並使之在管理活動中具體化，了從而解人心理活動的規律。譬如在企業，人是主體，是人財物諸多生產要素中最重要的要素，因而也是管理的核心。管理心理學以分析組織中人的心理與行爲爲重心。人是一切事業的基礎，人是管理的基礎，也是所以需要管理的原因及目的。現代管理的特點之一就是強調以人爲中心的管理，要做到這一點，就應該掌握人在管理過程中的心理活動的規律。而管理心理學就是研究管理過程中人的心理活動規律的一門學科。因此，學習心理管理學的知識，不僅有助於管理者掌握管理過程中人的心理互動的規律性知識，而且有助於管理者樹立以人爲中心的管理理念。

心理學與讀心術這本書怎麼樣3

凡事都應該有一個安置的所在，一切都應在它該在的地方。當一個人處於輕度興奮時，才能夠把工作做得更好。我就想一起了我剛去工作時的情況。由於是第一份工作，心裏很重視也給了自己過多的壓力。而在工作當中的表現，則是事與願違。完全不是自己應該呈現出來的結果，後來我在總結自己的過程當中，才發現。我是過於緊張，心理壓力太大，才束縛了自己的手腳，沒有更好的`放開去工作。而影響了飲食，睡眠和身體狀況，陷入了無限的惡性循環。當我讀過了這本書後，使我轉換了想法，讓一切隨緣的時候。反而工作得心應手，才能更好地發揮出了自己的工作能力。是這本書。不僅安撫了我浮躁的心。還讓我在人際交往中，懂得了如何與人溝通交流。並通過觀察他人的人言行舉止和心理活動。正確地做出決定，在工作當中才能夠得心應手。

　　

她以人物貫穿全文。從專業細緻的角度，一層一層分析觀察不同人羣的不同心理活動，行爲習慣等。對不同事物產生的觀點和心態的變化。通過讀心技巧來看透人性，在與人溝通時達到決勝千里的目的。

心理學都是原於人們生活中各種職業的各個細節。在當下的信息化社會當中，每一個人的背後，都有2500個人脈資源。“有朋自遠方來，不亦樂乎。”誰能夠快速地掌握與人相處之道。能夠把資源合理的分化和利用。以達服務別人幫助自己的需要。誰就能夠稱得上是當之無愧的人生贏家。

我們無需刻意地去揣測他人的意圖。但是我們可以通過與他人的溝通接觸，瞭解他人的性格。掌握和諧相處的人際關係。使工作和生活走向成功之路的最快最有效的路徑。