簡歷這樣寫分分鐘收到面試電話

1、結合職位要求的簡歷

簡歷上提供的信息是否符合職位要求將起決定性作用。一份簡歷，需要列明應聘的職位，提供本人的基本信息、教育背景、工作經歷以及所接受的培訓。如果所列相關經歷和專業背景符合應聘職位的要求，並且來自相近的公司，那麼這些簡歷就比較容易受到青睞。

2、有亮點和特點的簡歷

多瞭解公司招聘的職位要求，在簡歷裏強調自己適合這個職位的特性，讓招聘人員知道你有這方面的能力、經驗和知識。這樣可以節省招聘人員的時間，也能讓自己最快地凸顯出來。要寫明自己與別人不同的優勢在哪裏，什麼方面是特別適合這個公司所招聘的職位的。

3、主題明確的簡歷

內容格式清楚、段落分明的簡歷，會比較容易留下良好的第一印象。另外，主題要明確，突出能力。在簡歷中，講到自己做過一些什麼樣的工作的時候，最好不要只說明做過什麼工作，而且要強調自己是怎麼樣做到的，業績如何。總之，主題明確一點的簡歷比較容易通過。

4、關鍵信息準確的簡歷

一份合格的簡歷，應聘者首先要準確地向公司反映出自己的關鍵信息。關鍵信息包括以下幾個方面：申請應聘職位；個人基本信息；語言掌握程度；工作學習經歷；成就和獎勵等。因爲HR在篩選簡歷時要面對大量的簡歷，因此，一份合格的簡歷還應該敘述清晰、有條理，快速完整地將有效信息傳達給HR。