具有良好的能力

具有良好的能力有自律能力、學習能力等。

具有良好的能力1

優秀的人都具備這四種能力。

一、自律能力。

自律的人生纔是最好的人生。

1、生活自律。優秀的人生活上肯定能自理，而不是把生活過得一地雞毛。

定會養成自律的生活習慣。早睡早起，不會熬夜，不會暴飲暴食。

會定期整理自己的房間，也給心靈來一次大掃除。

2、工作自律。工作上能制定規劃，並且按照計劃完成，努力做到今日事今日畢，不會拖延，執行力強。

能夠處理好人際關係，明白自己該做什麼不該做什麼，該與什麼樣的人打交道不該與什麼樣的人相處。

3、情感自律。面對感情，能夠處理好與異性的關係，喜歡就是喜歡不愛就是不愛能夠果斷，不久糾纏不清。

能承受得起長輩催婚的壓力，不會因爲長輩的言語就隨意放棄自己的追求，能夠明白自己想要的是什麼樣的感情。

二、學習能力。

學習能力是指通過學習來獲取一些技能知識，提高工作專業度，增長個人見識，從而提升自己。

一個優秀的人一定具備持續不斷的學習能力。一個人如果停止學習漸漸地會被社會淘汰，成爲一個局外人。

只有持續不斷的主動學習才能讓自己成爲一個有能力的人，很多人以爲在學校畢業了就不用再學習了，相反，是要更加拼命的學習，是理論與實踐相結合，學而致用才能把知識爲己所用。

真正的學習能力是主動學習，而不是被動學習，被動學習就是在有人督促下不情願地學習，這樣的'學習是沒有什麼效果也無法學習到真本事。

　　

比豐曾說，“天才不是別人的，而是辛勞和勤奮。”

可見一個優秀的人不是其它原因而是付出汗水與勤奮努力地學習才能成就天才。

當一個人擁有學習能力就一定可以成爲優秀的人，就能在工作中脫穎而出。

三、反省能力。

吾日三省吾身。優秀的人一定具備自身能力，學會反省自己的，任何的過錯都應該從自身出發去反省，不斷地對自己的思想、行爲進行自我檢查。

人只有反省才能知道自己有什麼小成就以及有什麼失誤。認清失誤之後才能更好地改進。

創業者之所以成功是因爲經歷過無數次的失敗無數次的反省才得以成功。

成功不是一蹴而就而是要經歷許多磨難與挫折，在一次次不斷試錯中總結經驗。

很喜歡一句話，人不能沒有批評和自我批評，那樣一個人就不能進步。

如果一個人從不去反省，不去總結那麼人生肯定充滿坎坷，人也會在一次次打擊中而喪失信心，不能夠進步。

四、獨處能力。

獨處能力指的是能夠一個人生活一個人做事。不依賴任何人都能獨當一面。

獨處是一種美德，能讓心靈得以清淨，獨處的時光是自由的是真正屬於自己的時光。

有人喜歡繁華熱鬧，但這些只能讓你沉醉在鬧市中丟失自己。而安靜獨處則能讓你找到內心最真實的自己。

獨處並不代表你不擅長社交不擅長與人溝通，只是享有獨處能力，即使身處鬧市也不會迷失自己，依然能夠做回自己，如同出淤泥而不染。

能夠享受獨處的人才能過讓自己冷靜理智看待生活和人生。

也能夠抵制外來一切的誘惑，不受他人的影響，獨處才能遠離無用的社交。能享受自己一人的獨處時光做更加有意義有價值的事。

具有良好的能力2

職場上優秀的人都具備這9種能力

一般情況下，在職場上綜合能力普遍優於常人的人，往往會成長爲公司的一把手。

他們不僅擁有優秀的職業技能，還具備很多優秀的能力，比如善於和他人溝通、自律性強、能夠快速高質量完成工作任務等。

1、自控力好，自律性強

自控力好的人，會讓目標決定自己的行爲，而不是讓隨時可變的想法控制自己。生活中很多人每天都會給自己定目標，比如第二天要早起鍛鍊身體、按時吃早餐、讀幾頁書等，但到了第二天早上往往會賴牀，一個“不”字就推翻了前一天所有的安排。

2、善於和他人溝通

成功的溝通，不僅需要會說，還需要會聽。你能夠清楚表達自己的觀點，也要能夠聽懂對方的想法。通過良好的雙向溝通，才能得到相對完整的溝通結果，更有針對性的完成任務。此外，擁有好的溝通能力，也會幫助你擴展人際關係。

3、平衡生活

相信大部分人都有加班的經歷，認爲加班影響了自己的私人生活。但是工作和生活很難平衡，你只有在工作和生活之間尋找一個平衡點，才能更好的享受生活，不然便會被加班的壓力影響到生活。和他人交談、鍛鍊身體、聽音樂，會讓你的身心得到放鬆。

4、團隊精神

一個公司、一個部門，當大傢俱備團隊精神時纔會使公司、部門得到更好的發展。團隊精神會讓大家互相信任，爲一個共同的目標而努力，從而使整個團隊發揮“一加一大於二”的效果。

　　

5、心理素質好

心理素質好的人，一般都具備較強的抗壓能力。工作上遇到困難會一心想着結問題，而不是在重壓之下一心想逃避。

6、快速高質量完成工作任務

同樣多的時間，誰能快速、高質量完成工作，誰便能爲公司創造更多的價值。工作總有輕重緩急之分，合理安排各項工作，可以幫你提高工作效率。每天下班抽10分鐘回顧一下當天的工作，看看哪些地方還需要完善，堅持下去，你的工作會做的更好。

7、善於學習

學習，會讓自己的專業能力不斷提高，也會開拓個人思路。學習會讓你在新的問題面前，思考出新的解法，而不是愁容滿面、不知該怎麼辦。總之，學習，會讓你的職場競爭力越來越強。

8、會思考，不隨波逐流

對於工作中新的'問題，最好有自己獨立思考的想法，即使別人有正確的觀點，但自己也要有新的觀點產生。客觀、全面地分析問題，才能得出最好地解決方案。

9、具備較強的時間觀念

相信很多人都具備較強的時間觀念，都不喜歡約會時遲到的人。守時在工作中的具體表現則是不遲到、不早退、按時完成工作任務，不拖延。

具有良好的能力3

一個人應該具備哪些能力纔算好

1、獨立思的能力。

獨立思考的能力，決定了你能走多遠，能幫助你係統地建立及表達自己的意見，他是2、3兩項能力的基礎。一個人的思考力不足，給人的安全感和信任感就不高。

日本家狩野未希的《哈佛大學的六堂獨立思考》中提及大學生需要自我意見建立法則和批判性思，提出了爲了意見尋找根據、區分事實和意見。要注意的是，獨立思考不是“獨自思考”，如果只是建立了完整的意見，但是無法清晰明瞭地表達，就無法說服別人採納你的意見。同時學會傾聽與自己不同的觀點或者是反對意見，可以獲得補充，完善自身觀點。

2、影響力

前者說到獨立思考能力，會影響你在他人心裏的影響力。例如，無人問津的商品，價格翻倍之後，反而被一搶而空。這就是因爲在不知不覺中，被微妙的影響力所影響。影響力的本質是信息擴散且達成共識的`能力。所以影響力也會等於賺錢能力。具體表現在，公衆場合說話的能力、講故事的能力，多一些背書提升自己等。

　　

3、解決問題的能力。

這項能力也是基於獨立思考能之上。解決問題的能力，最重要的是控制情緒，面對問題讓自己的情緒保持穩定；然後需要對問題進行拆解，抓住問題的本質，看清什麼纔是”真問題“，尋找“問題”核心點；

最後，學會思維整合，明白“等價交換、利益均沾，實現雙贏”的道理。當你發現真正無法解決這個問題的時候，還有一種方法：用時間去解決問題，在成長的過程中，回看過往的問題，會發現很多問題變得簡單，那是因爲你得到了成長。