職場速升小技巧

1、建立人脈渠道

在公司裏，人際關係是由每個人積累的。那麼多的員工和下屬，每個人都能做到，爲什麼老闆要給你這個機會呢？好好整理一下你的人脈資源，不僅是公司裏的一位高層人士，部門經理、副總經理、主管等也可能是你晉升的階梯。

2、學會主動推銷自己

公司裏通常有三種類型的人，第一類人，只願意做不願說；第二類人，不願意做只會說；第三類人，願意做又可以說。機會總是獨立存在的，需要自己去爭取的，記住，老闆不會放棄他身段向你示好，詢問你的見解或者你的成果，該表現自己的時候，一定不要客氣，你一定充分展示自己的優秀。但不要太過火，否則會很煩人的。

3、積極脫穎而出

沒有一家公司有大量名校畢業的高材生。如果你想成爲一名真正優秀的員工，不是苦熬就可以的，要想辦法儘快脫穎而出，你必須找到另一種方式來展示自己的與衆不同。

4、學會直接面對老闆

如果你想升職，最重要的是學會親近你的老闆。主動抓住與老闆見面的機會，比如電梯、餐館、過道等，容易面對的，會逐漸變得更好。

在老闆看來，你自然會比其他躲得很遠的人親近得多。應該注意親近老闆，不過要注意適當的場合和機會，否則會弄巧成拙。

5、形象職業化

俗話說，人靠衣裝馬靠鞍，不要忽視穿着對他人印象的影響，這是最省錢、最有效的判斷方法之一，如果你沒有令人信服的外表，你怎麼能吸引別人來發掘你的能力呢？老闆不會把重要的工作留給衣服總是皺巴巴的下屬。