單位怎麼處人際關係

要學會傾聽，學會讚美別人等等。

單位怎麼處人際關係1

第一，讚美別人，多“戴高帽子”。

很多人討厭虛僞的話，在任何人面前，說話直來直去。表面上是“真誠”，其實很容易得罪人。

適度的讚美，含有虛僞的成分，卻能恰如其分地讓別人高興，並且對你產生好印象。

美國石油大王約翰·洛克菲勒，在一次生意中，由於生意夥伴貝德福特決策失誤，導致公司損失了一百多萬美元。

做生意，有虧有賺，誰都要做好虧本的準備。可是，真的虧本了，合夥人之間的矛盾，就會爆發出來，互相指責。

洛克菲勒說，貝德福特已經很努力了，並且這件事已經過去了。

談話間，洛克菲勒岔開了話題，說貝德福特在另外一件事上，做得很好，爲公司節省了50%的投資。

不隨意“狠狠地批評別人”，而是使勁挖掘別人的優勢，加以讚美。這樣的事情，做得越多，對別人的幫助就越多。所有被幫助的人，都會感恩於你。

不管是孩子，還是大人，被人讚美，是一件喜滋滋的事情。即便是別人有過錯，也要避重就輕，換一個角度進行溝通。

第二，接納別人，使勁“放寬心”。

與人打交道的時候，我們常常會犯這樣的錯誤——把自己當成中心，希望別人圍着自己轉；自己的話，希望別人能夠重視，並且做到。這是一種領導思維。

當好幾個人，都站在領導的角度思考和說話的時候，誰都說服不了誰，處處針鋒相對。

聰明的人，從不嘗試着改變別人，而是接納別人。

俗話說：“宰相肚裏能撐船。”

《飛行》雜誌，刊登過這樣一則消息：一架飛向洛杉磯的飛機，忽然熄火。駕駛飛機的是著名飛行員鮑勃·胡佛，他憑藉嫺熟的技術和經驗，實施了迫降。人安全了，但是飛機受損嚴重。

飛機落地後，鮑勃·胡佛發現，這架螺旋槳飛機用的燃料不是汽油，而是噴氣機用油。

鮑勃·胡佛找到飛機修理員。大家都以爲，他要怒火沖天，狠狠地批評一頓。修理員因爲自己的過錯，自責得淚流滿面。

鮑勃·胡佛緊緊地抱住修理員的肩膀，說，明天繼續保養飛機，相信不會再犯錯。

一句不計前嫌的話，拉近了兩個人的關係，也體現了“一個人的肚量”。

在錯誤的事情面前，所有的抱怨、指責、怒罵，都沒有用，唯有包容，接受現實，並且積極改變現實，纔有用。

你對別人的包容，體現了自己的高度，也改善了人際關係，給了別人改過的'機會。

第三，重視別人，記住“閃光點”。

你能夠在短時間內，記住幾百個員工的名字嗎？

多數的人，在一個單位待一個星期，也不能叫出所有人的名字，大家見面，顯得很尷尬。

美國前總統羅斯福競選時的總幹事吉姆，他能夠記住幾萬個人的名字。他每遇到一個人，都要問候對方的家人，問清家庭情況。再次見面的時候，能夠叫出對方和家人的名字。

吉姆說，每個人對自己的名字很感興趣，如果能被記住，便是微妙的恭維、讚賞。

在任何單位，能夠被你迅速記住的人，體現了你對他的重視；能夠被你找到亮點的人，體現了你的關愛。

老祖宗告訴我們，勿以善小而不爲。

對別人的尊重，是微小的善良。如果你常常這樣做，會讓別人覺得自己很重要，並且把工作做得更好一些。

第四，做一個被別人需要的人。

人與人交往，本身就是“價值交換”。

如果你沒有任何價值，崗位可以隨時被人取代，那麼你就隨時可以離開。

紐約有一位叫湯姆·哈特曼的婚禮主持人，成爲了3800多對新人的見證者。很多人，爭着請他主持婚禮。

哈特曼有什麼奇特之處？他在主持婚禮之前，會深入瞭解新人的家庭、習慣和個性等。讓婚姻變得很特別，很有趣。

現實生活中，我們也常常去參加婚禮，但是婚姻儀式，多半是“流水線”作業，是一成不變的套路。

單位怎麼處人際關係2

盡心盡力、攀比

我想你這麼盡心盡力的工作，這麼努力是對的。生活不會虧待任何一個真心付出過的人，工作也是。攀比這種現象很常見，比如對方買了一個名貴的包包，另一個買了更貴的包，那你會怎麼做呢？

我想你不會去攀比。是的，做好自己就足夠了，購買一些適合自己的，並且在自己的經濟能力範圍內物品。那些愛攀**人，可以享受的只是比贏的那一種短暫的喜悅以及別人的虛假的崇拜。

如果跟這種人沒有什麼關係或者交集的話，那就保持這種普通的同事關係，也不要將這種關係逾越。都說，職場上的同事不能做真心的朋友，這句話不完全沒有道理，但是也有可能找到一個三觀跟自己相合的朋友，機率不大不小，還靠運氣。不得不說你是你們公司的一股清流阿，繼續保持，即使可能會有些不合羣，但這就是真實的你。

堅持初心、認真生活

社會就是這樣子的，迎合，攀比，利益。你要學會看淡這些事情，將一些沒有意義的關係和事情過濾掉，不讓自己心理壓力過大了。

人有很多種，你不可能去要求別人按照**想法來塑造，去處理事情，你只有學會看淡這些，做好自己，就可以了。我想，你是一個**的人，不會在意別人的眼光，

不會爲了利益去假裝迎合別人，阿諛奉承。因爲在這個社會上，時過境遷，很多人都是沒有堅持自己的初心，慢慢的隨從大衆的步伐前進，

沒有自己的思想和思維方式，盲目的去跟從別人，相當於一個已經麻木的“無心人”。要做一個“四有”青年，有意義的將每一天過好。

努力工作，認真生活，不要懷疑自己這樣做的對不對，而是這樣做值不值。做一些有意義的事情，去認識跟自己興趣相投的小夥伴，去更大更廣闊的遠方。

保持微笑、付出與索取

人際關係不論在何時何地都非常重要。人機關係不好的話，不僅會影響到我們生活和工作。首先，自己的個人品質要保證，當你性格開朗，人品好，同事朋友對**評價都點讚的'話，這就是對**一種肯定。

人際關係好，心胸要寬廣，樂於助人，再跟別人家交流的時候，要保持微笑，注意傾聽；跟別人相處的時候，特別是彼此**相投的人，可以主動交往，而不是一味的去等待別人向你拋出橄欖枝，

凡是主動的人更加有魅力奧；有的時候，我們看到別人私心的時候，不要直截了當的去指明，自己內心知道就可以了。要顧及下別人的面子，

維持下表面的友好交往也是可以的；最後就是，禮尚往來，跟別人交往的過程中，不要一味的索取或者付出，大家都有付出和回報，纔會讓這段關係維繫的更久。